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HOME > 詳細 > 判例労働法入門 第5版
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重要判例を軸として，労働法の全体を平易に解説した好評のテキスト。随所で重要判例の事案と判旨を紹介し，労働法の体系的知識と判例の考え方・位置づけとを一体的に学べるよう工夫。体系を把握しやすいように章立てを変更するとともに，最新の法令・判例に対応した。
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第１編 基本構造 第１章 労働法の課題と役割／第２章 労働法上の当事者／第３章 労働紛争の解決 第２編 労働契約 第４章 労働契約の締結過程と成立／第５章 労働契約上の権利・義務／第６章 就業規則と労働契約／第７章 労働契約の変更／第８章 人事異動・配転・出向／第９章 労働契約の維持／第10章 懲戒／第11章 解雇／第12章 退職ととの法律関係／第13章 有期労働契約／第14章 パートタイム労働・派遣労働 第３編 人権と平等 第15章 雇用平等／第16章 労働者の自由と人権 第４編 労働条件 第17章 賃金／第18章 労働時間／第19章 休憩・休日と年次有給休暇／第20章 年少者・妊産婦等／第21章 労働安全衛生と労災補償 第５編 労使関係 第22章 労働組合／第23章 団体交渉／第24章 労働協約／第25章 団体行動／第26章 不当労働行為 |
